项目承揽完成计划指标的104.37%，利润完成计划指标的113.01%……2023年，建设集团绿宇公司紧紧围绕陕煤集团“八个聚焦”、建设集团“1321”战略部署，深入推进各项工作，圆满完成了各项任务指标，年末答卷“亮眼”优异。

安全管理拨亮点，绿宇品牌“靓”起来

安全是建筑企业高质量发展的坚实保障。该公司全面落实安全生产主体责任，要求全员按照标准管控措施，时刻紧绷安全弦，上标准岗，干标准活，达到预测、预控、预防的目的，打牢安全基础。利用微信群等多形式宣教，不断提高安全意识；以安全宣讲、“事故案例讲评”等打造流动课堂，送培训到一线提升职工安全意识；以应急演练、大讲堂等为抓手打造实践课堂，在“沉浸式”体验中提升职工应急处理能力，为公司安全保驾护航。所施工的项目安全管理平稳有序，承建的“龙湾水境二期景观绿化工程”和“靖神铁路站区景观绿化工程LH-02标段”分别荣获“陕西省园林绿化优质工程奖”。

党建引领聚焦点，建设赋能“融”起来

该公司积极探索一流党建创建，把党建融入安全生产、经营管理等中心工作中，通过真做、实促、严考，在重点工作决策部署上、执行监督考评奖优上、强化标准化支部建设上，公司党支部主动参与、积极融入，充分发挥作用。围绕全年的发展战略等重点工作，精心策划“三会一课”、主题党日活动等，切实将中心工作融入到支部的日常学习管理当中，激发支部工作潜能和干部队伍能干事创业活力，为公司高质量发展积聚动能。2023年，该公司党支部荣获陕煤集团“先进基层党组织”荣誉称号，荣获陕煤集团“比能力 强素质 展作风”亚军荣誉。

创新提质攻难点，企业效益“壮”起来

大力实施科技兴企战略，以QC小组活动、“BIM+GIS”的全流程数字化管理为引擎，通过“师带徒”“五小创新”等形式，积极发挥技术人才聪明才智，助推科技创新出成果。全年《混凝土框架柱模板支设施工方法创新》荣获工程建设质量管理小组I类成果、《提高岩层地质条件下山体滑坡治理抗滑桩成孔效率》荣获工程建设质量管理小组III类成果、《BIM技术在空港新城城市中心公园施工管理中的创新应用》荣获中建协建设工程BIM大赛一类成果奖。同时，不断建立完善相应的激励机制，形成公平竞争的技术创新环境，调动广大员工参与技术创新活动的积极性。

惠民实事消痛点，职工幸福“稳”起来

“我是抱着试试的态度提了一下，没想到真的就解决了……”该公司项目部职工反映的问题得到解决后高兴地说。

民生即民心。2023年，该公司紧扣职工美好生活需求，不断解决“急难愁盼”问题，从涉及职工柴米油盐的小事，“舌尖”上的热点问题，到事关公司长远发展的大事，制定推进计划，明确阶段目标，倒排工作时限，逐项销号，倒逼为职工办实事落地落细落小。新建职工宿舍、食堂、澡堂，举办生日会，为职工办理互助保险，慰问生病职工，优化办公环境，为女职工送鲜花等一个个暖心举措，让职工健康安全得到保障的同时，结合施工特色，不断探索创新，创作的舞台剧《安全无界限》多次受到上级单位的邀请出演，成为绿宇公司主打的王牌节目，托起职工“稳稳的幸福”。（张皓楠）