“双碳”目标是今年的热议话题，为使蒲洁能化公司在实现“双碳”目标的道路上勇立潮头、奋楫争先，争当绿色低碳转型的先驱者，公司全员上下同心，全力打造“绿色加油站”，为公司绿色发展供足动力。

“宣传”让“双碳”目标“熟”起来

“原来经常听别人说‘双碳’目标，一直不知道这是什么意思，今天听了老师的讲解与分析，我才彻底搞明白了。”“原来我们化工企业的碳排放核算方法是这样的，这个我要记下来……”在近期公司举办的“碳排放”知识讲座结束后，参训员工纷纷表达着自己的收获与感受。

8月23日至29日，全国节能宣传周期间，该公司结合“节能降碳、绿色发展”的活动主题，以“双碳”目标为背景，一方面举办“碳排放”知识讲座，一方面向员工们发放印有“节能降碳、绿色发展”字样的手提布袋礼品、宣传单和《碳达峰碳中和》宣传手册，多渠道向大家普及“双碳”战略目标的背景意义和基本概念等。精彩的讲课内容、丰富的宣传形式为员工们深入了解“双碳”战略目标和国家相关政策提供了参考。此外，为营造浓厚的宣传氛围，公司利用LED大屏循环播放节能降碳宣传语；利用公司微信公众号推送各个部门、中心在节能降碳方面的宣传视频；在公司联系群里每天定时推送由国家节能宣传平台打造的“2021年全国节能宣传周节能知识大闯关”竞赛活动，员工每天可以通过微信参与竞赛答题活动，获得相应的节能币奖励。活动一经发出，便赢得了广大员工的积极参与，一场答题学习热潮迅速蔓延扩散……一系列形式多样的活动让“节能降碳、绿色发展”的环保理念深入人心。

“细节”让节能降碳理念“深”起来

“为减少塑料袋使用，节能环保，职工餐厅肉夹馍更换纸袋包装啦！”近日，公司餐厅将包装肉夹馍的塑料袋换成了纸袋，这一举动引起了员工们的纷纷点赞。

为引导公司全员积极践行“节能降碳、绿色发展”的环保理念，公司把“节能降碳减排”与“从细节做起，朝幸福进发”的企业文化理念融合起来，鼓励员工立足岗位做好身边的小事，为打造“绿色工厂”奠定了坚实基础。

该公司多次举办“光盘行动”活动，活动期间，员工只要将所乘的饭菜实现“光盘”，便可在餐具收取处领取公司精心准备的酸梅汤、橙汁或者新鲜水果一份，促使员工养成良好的用餐习惯。此外，公司各部门、中心也掀起了节能降碳的热潮，分析检测中心发起了“节能降碳、从我做起”主题活动，号召中心全员立足身边的小事，从节约每一度电、每一滴水，循环使用打印机硒鼓等做起，教育引导大家养成良好的生活习惯；设备保运中心利用检维修工作中剩下来的边角边料、废品废料帮助员工修缮篮球场座椅；治安保卫中心废物再利用，将废旧道闸通过整合维修，让新道闸重新“上岗”，提升了公司形象的同时也为公司节能降耗工作作出了贡献。

“原来觉得‘双碳’目标、‘节能降碳’这些词离我们很遥远，看着公司举办的这一系列活动，才知道原来这与我们的生产生活息息相关。”公司员工张甘霖如是说。

“技术创新”助力节能降碳“实”起来

该公司积极响应国家“双碳”战略目标，将“降本增效、节能减排、绿色发展”工作理念与公司今年开展的“强作风”专项行动结合起来，以创新驱动为抓手全力打造“绿色工厂”，动员广大干部职工聚焦制约绿色发展的重点、难点问题，大胆创新，科学实践。

该公司热力中心率先发起行动，对4台锅炉燃烧系统，包括磨煤机、风送系统、燃烧器等进行全面技术升级，降低锅炉灰渣含碳量，提高煤炭利用率。通过改造，现锅炉灰渣残碳量较之前下降约5个百分点，每年可节约标煤0.9万吨、减排二氧化碳2.4万吨。甲醇中心气化装置开展的细渣提碳项目通过从细渣煤中提取固定碳应用于生产运行，每年可提取精煤5万吨，为公司节约煤成本约2千万元。烯烃中心完成DMTO余热锅炉改造，提高热量利用率，蒸汽产量较以前提高约20t/h，年降低煤炭消耗量约2.5万吨，减排二氧化碳1.07万吨；蒸汽管网差压电项目每年可发电1.2亿度，折标煤1.5万吨，每年可减排二氧化碳8万吨；烯烃中心尾气回收项目每年可回收烃类3200吨，折标煤0.5万吨、减排二氧化碳0.9万吨……

一个个形式多样的活动、一件件接地气的举措、一项项丰硕的创新成果，是蒲洁能化人积极践行“双碳”目标的信心和决心，也是蒲洁能化公司在奋进“十四五”的开局之年交出的亮眼成绩单。（王超杰）