为确保党史学习教育走深走实，新型能源公司采取“五项举措”学习模式扎实推动党史学习教育深入开展。

以安排部署为谋划，确保活动质量

第一时间召开党史学习教育动员会议、研究制定《党史学习教育实施方案》、召开党史学习教育推进会，下发“我为群众办实事”《解难题开新局工作清单》《民生项目工作任务清单》《心系职工解民忧办实事工作清单》三清单。通过明确责任主体、列出任务清单、划定时限要求，逐条逐项推进落实，确保“规定动作做到位”、“自选动作有特色”。

以简报周报为机制，盘活学习模式

以简报促交流，将“中国精神”作为《新型能源公司党史学习教育简报》开篇第一课，让全体党员干部把中国精神作为强大精神力量和宝贵精神财富永续传承、继续发扬到工作当中，将公司党史教育常态化开展情况动态化更新。以周报促落实，每周动态跟进、成果分享，每月对“三会一课”进行论证抽查，形成“互相学习、互相对比、互相追赶”的学习氛围。

以读书研讨为抓手，提升理论水平

为全体党员配发党史学习教育四本“必学书籍”，将党史学习纳入党委会议“第一议题”、党委理论中心组学习、支部“三会一课”必学篇目。以“传统文化+党史教育”融合开展“新能大讲堂”，已面向中层以上干部开展一对一“党史学习教育网络专题班”；以专家授课、视频教学、领学原文、交流研讨等方式举办了党史学习教育专题研讨班。

以线上平台为载体，激发学习热情

该公司网站开设“党史学习教育”专栏；以“微党课+微朗读”形式，微信公众号面向19个党支部开设《讲一堂党课，读一段党史》专栏，每周更新两期，周二为“讲一堂党课”，周四为“读一段党史”，让党员们通过亲身参与感受学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，让党史教育与支部建设有机融合起来。

以红色教育为平台，弘扬革命精神

该公司开展了“缅怀革命先烈，传承红色基因——网上祭英烈”公祭活动；组织党员、团员观看《古田军号》和《第一大案》和重温入党誓词，以此回顾党百年奋斗历程，坚定职工奉献岗位、建功时代的信心。所属神木分公司开展青年职工“党史学习+企业文化”演讲，带领青年学习党史，传承精神、启迪智慧、砥砺素养。公司鼓励各基层单位“因地制宜”开展红色教育学习，推动学习教育入脑入心、落实落地。

下一步，新型能源公司将进一步加大统筹协调、指导督导力度，开展好特色动作，让党史教育在公司有亮点、可推广，不断推进党史学习教育取得新进展新突破。（贺虎）